Тонете в завалах? Почему задачи не выполняются

❗️Задачи не выполняются❗️

Боль, через которую проходил каждый руководитель! 🤪 Это просто один из самых частых и самых болезненных вопросов от предпринимателей! “Завал задач”, “горящие сроки”, “задачи ставятся и не выполняются, либо выполняются не в срок или не с тем результатом!” 😱🙈

Стала писать и в голове буквально услышала гул голосов предпринимателей, от которых я это слышала. 😅 Одним постом не получится раскрыть, так что держитесь! 🤓

✅В большинстве своем причины невыполнения задач можно свести к следующим: ➖задачи ставятся некорректно - непонятно, что должно быть в результате, что именно ожидают получить на выходе от сотрудника и сотрудник делает так, как понял; ➖задачи ставятся “в молоко”, теряются в чатах, о них забывают и сотрудники, и руководители; ➖“котелок” с задачами не перестает “варить” и сотрудники тонут под завалами задач; ➖большое количество задач без обозначенных приоритетов. Сотрудники в этом случае не понимают, за которую хвататься сначала, а какую можно выполнить и позже; ➖сотрудники не понимают зачем им делать ту или иную задачу. Наш мозг 🧠 устроен так, что если он не понимает, он это игнорирует.🤷🏻‍♀️

☝🏻Все можно вылечить двумя вещами:☝🏻 1. Регулярный менеджмент 2. Контроль исполнения поручений

Простым языком: 1. Корректные планирования 2. Постановка и контроль задач через специальные задачники.

Дальше в постах мы и рассмотрим эти 2 составляющих. 😉

Кстати, как тебе эта тема? знакомо такое? насколько наболело?)))